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過去以代工、貼牌為主的生產模式，隨著中國大陸勞動力成本以及其他要素成本的上升，可能在未來的競爭優勢會得到弱化，所以整個經濟如果不能加緊時間在轉型升級方面多動腦筋...[點擊閱讀全文]

07-09

今后，住房公積金這一職工福利保障制度，將會被寫入企業集體合同，明確單位、個人建繳住房公積金義務，并提交職工代表大會或者全體職工討論通過，確保職工的合法權益不受侵...[點擊閱讀全文]

11-01

職工考核不合格用人單位可否解除勞動合同...[點擊閱讀全文]

10-31

日前，微博上中青寶“培訓門”的消息被炒得沸沸揚揚。該公司董事長在微博上說，于國慶期間對新員工進行“7天封閉式培訓”，并稱“沒有請假，又沒有正當理由的新員工……1...[點擊閱讀全文]

10-27

元月23日，寧波年會一結束，仁本公司招聘部全體提前出動，兵分兩路：一路馬不停蹄開赴城站火車站、汽車北站、杭州民工聚集區下沙、新雁公寓和蕭山等地，向返鄉民工散發客...[點擊閱讀全文]

04-19

元月22日，倍受盛世前程杭州仁本和寧波眾信公司員工關注的2010年年會嘉年華在寧波華茂東錢湖酒店拉開大幕。今年的年會以“激情.進取.跨越.共贏”為主題，由各公司...[點擊閱讀全文]

04-17

宣城耐爾襪業有限公司是仁本人力資源公司與全國第四大襪業產業集群——浙江海寧耐爾襪業集團“聯姻”共同投資、合作創辦的。...[點擊閱讀全文]

04-16

在仁本公司2010年年會上，向聯合總經理在工作報告中提出了2011年“打造幸福員工，構建和諧企業”等八項任務。...[點擊閱讀全文]

04-06

11月30日，浙江歐派門業人力資源部經理陸斌來我司考察調研，公司副總李雙全與其就雙邊合作事宜進行了洽談。...[點擊閱讀全文]

12-28

宣城廣業職高第五屆田徑運動會圓滿落幕...[點擊閱讀全文]

12-20

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